
岗位职责
1. 负责科室护理工作的全面管理,确保各项护理流程规范、安全、高效。
2. 组织并指导护士完成日常护理工作,提升患者满意度与护理质量。
3. 制定并实施护理培训计划,提升团队专业能力与服务水平。
4. 协调医护团队合作,保障医疗工作顺利开展。
5. 负责护理人员的绩效考核与职业发展指导,推动团队成长。
6. 参与医院护理管理体系优化,提出合理化建议。
任职要求
具备国家承认的护理相关专业学历,持有护士执业资格证书。
薪资福利:综合薪资3000-4000元 五险+晋升空间+节日福利等
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