工作时间：8：00-12:00 13:30-17:30，每周1-2天休息+法定节假日全休 
薪资架构：底薪（4-8k面谈）+出差补助
任职要求:
1、年龄 30 岁以内，能适应出差山东其他城市地区；有一定销售经验者优先；
2、需要实习销售及运营岗位了解公司各岗位职责；
3、会使用办公软件Word、Excel、PPT；
职务职责:
1、负责公司新员工入职培训及培训资料的整理；
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询；
3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考；
4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作,在销售人员缺席时，及时转告客户信息妥善处理；
5、负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理；
6、协助上级做好部内内务、各种部内会议的记录等工作；
7、使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料不泄露信息；
8、完成上级临时交办的其他任务。

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